Lowongan Kerja PT Astra Tol Nusantara (Astra Infra)
PT Astra Tol Nusantara (Astra Infra) merupakan induk perusahaan untuk lini bisnis jalan tol di bawah naungan Astra Infra, sedangkan PT Astra Nusa Perdana berperan sebagai induk perusahaan untuk lini bisnis infrastruktur logistik.Sebagai bagian dari PT Astra International Tbk, Astra Infra memiliki pengalaman lebih dari 25 tahun sebagai investor sekaligus operator di sektor infrastruktur Indonesia.
Seiring dengan perkembangan portofolio bisnisnya, Astra Infra melakukan restrukturisasi dengan membagi kegiatan usahanya menjadi dua lini utama, yaitu bisnis jalan tol dan bisnis pelabuhan.
- Misi: Menjadi perusahaan investor-operator swasta terbesar, ternama, dan terpilih di bidang infrastruktur di Indonesia.
- Visi: Perusahaan Astra yang menjadi kebanggaan bangsa melalui percepatan pembangunan infrastruktur unggul di Indonesia, pengembangan tim yang berkelas dunia, dan memberikan timbal balik jangka panjang yang stabil.
Saat ini, PT Astra Tol Nusantara (Astra Infra) membuka kesempatan bagi profesional muda yang berkompeten dan berdedikasi untuk bergabung dan berkembang bersama melalui berbagai posisi yang tersedia.
Lowongan Kerja PT Astra Tol Nusantara (Astra Infra) Tahun 2025
Posisi Kerja Tersedia
1. Corporate Planning Analyst
Deskripsi Pekerjaan :
- Menganalisis, meninjau, dan mengevaluasi financial performance Astra Infra Grup untuk memastikan kesesuaianstrategi perusahaan dan implementasinya.
- Menangani proses Corporate Finance (Melakukan Financial Planning, Analysis & Financial Modeling).
- Analisis, pemantauan, dan evaluasi kinerja keuangan Astra Infra Grup.Melakukan financial due diligence untuk akuisisi / investasi proyek Astra Infra Grup.
- Menyusun financial strategic report kepada Executive Management.
- Me-maintain Investor Relations dan menyiapkan materi kunjungan khusus shareholders atau mitrabisnis Grup Astra Infra.
Persyaratan :
- Lulusan S1/S2 di bidang Akuntansi / Manajemen Finance dari universitas terkemuka.
- Diutamakan yang memiliki pengalaman minimal 1-2 tahun di bidang yang sama (Corporate Finance)
- Memiliki pemahaman mengenai Financial Modeling, Financial Analysis, Corporate Finance, dan Investment Management
- Memahami laporan keuangan & memiliki pengetahuan tentang konsolidasi. Menguasai MS Office (Excel, Word, Powerpoint).
- Memiliki kemampuan berpikir analitis, komunikasi dan teamwork yang baik. Memiliki minat yang tinggi pada industri Infrastruktur dan M&A.
2. ATN – Business Control Analyst
Deskripsi Pekerjaan :
- Mampu melakukan pemantauan terhadap realisasi anggaran untuk seriap akun atau kategori biaya.
- Menyusun variance analysis antara realisasi pengeluaran dengan anggaran dan mampu memberikan rekomendasi tindak lanjut / insight kepada manajemen.
- Berkoordinasi dengan fungsi terkait, mampu menganalisa atas penyusunan anggaran termasuk didalamnya asumsi yang digunakan.
- Mampu mengidentifikasi struktur biaya dan mengidentifikasi peluang peningkatan efisiensi atau efektivitas baik secara biaya maupun operasional.
- Mampu menyajikan cost evaluation report atau laporan lainnya yang dibutuhkan secara berkala kepada manajemen
- Mampu menyusun dan melakukan analisa melalui pendekatan activity based costing
Persyaratan :
- Fresh graduate atau maksimal 1 tahun pengalaman dari jurusan Akuntansi atau bidang terkait.
- Kemampuan bahasa inggris baik (lisan dan tulisan)
- Memiliki kemampuan analytical thinking, communication, teamwork yang baik, serta attention to details
- Memiliki pemahaman yang baik terkait budgeting, forecasting, analisa keuangan serta manajemen biaya
- Memiliki kemampuan untuk multitasking
- Mahir menggunakan Ms. Office (Excel, Powerpoint)
3. Digitalization Project Management Officer
Deskripsi Pekerjaan :
- Project Planning and Coordination: Menyusun dan menyelaraskan project charter, resource, risiko, serta koordinasi stakeholder untuk memastikan arah dan kesiapan yang jelas.
- Execution and Monitoring: Mengawasi penyelesaian proyek sesuai lingkup, anggaran, dan kualitas dengan memantau progres, memvalidasi kebutuhan, serta mendukung tim IT hingga tahap UAT.
- Stakeholder Management: Menjaga komunikasi dan keselarasan stakeholder agar kebutuhan bisnis terpenuhi serta mendukung change management.
- Evaluation & Continuous Improvement: Melakukan review untuk project yang telah selesai untuk mengidentifikasi pembelajaran dan merekomendasikan peningkatan pada praktik manajemen proyek digital.
Persyaratan :
- Lulusan S1/S2 di bidang Teknik Informatika, Sistem Informasi, atau bidang terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 1 – 2 tahun dalam pengelolaan proyek IT/digital.
- Memahami dasar-dasar Business Analytics, Project Management, Risk Management, serta penggunaan digital tools (MS Project, Jira, Trello, Asana).
- Memiliki analytical thinking dan problem solving yang baik.
- Memiliki keterampilan komunikasi, koordinasi, dan kepemimpinan, serta mampu beradaptasi di lingkungan baru.
- Memahami proses stakeholder management dan menjaga komunikasi efektif dengan berbagai pihak.
Cara Melamar di PT Astra Tol Nusantara (Astra Infra)
Seluruh proses tahapan seleksi TIDAK DIPUNGUT BIAYA. apabila ada pihak yang mengatasnamakan kami atau perusahaan meminta biaya seperti transportasi atau akomodasi atau yang lainnya bisa dipastikan itu PALSU.Bagi anda yang berminat dan juga tertarik dengan lowongan kerja diatas serta kriteria yang mereka butuhkan sesuai dengan karakter dan pribadi anda, maka langsung saja dan silakan melamar pada apply dibawah ini.
"Mari Bergabung di Thread GUDANGLOKER, untuk mendapatkan informasi lowongan kerja terbaru setiap harinya, KLIK DISINI UNTUK BERGABUNG"
Apply Lamaran Kerja dibawah ini.
Jika berminat serta miliki persyaratan di butuhkan silahkan mengisi form pendaftaran melalui link di bawah ini :
|
1. Corporate Planning Analyst |
DAFTAR |
|
2. ATN – Business Control Analyst |
DAFTAR |
|
3. Digitalization Project Management Officer |
DAFTAR |
- Hati-hati terhadap segala bentuk jenis penipuan, karena lowongan ini gratis tidak ada biaya dalam bentuk apapun.
LIHAT JUGA :
Perhatian - Sehubungan dengan maraknya tindakan penipuan dalam proses rekrutmen, kami merasa perlu memberikan peringatan kepada para pencari kerja. Adalah penting untuk waspada terhadap praktik-praktik yang merugikan seperti permintaan pembayaran di muka, komunikasi melalui saluran tidak resmi, tawaran gaji yang tidak proporsional, ketidakjelasan detail perusahaan, dan proses perekrutan yang tidak terstruktur.
Kami menegaskan bahwa kami tidak pernah meminta pembayaran maupun imbalan dalam bentuk apapun dari informasi pekerjaan yang kami berikan kepada para calon pelamar. Komunikasi resmi kami selalu melalui saluran resmi seperti email perusahaan dan situs web resmi kami.
Kami menghimbau para pencari kerja untuk selalu melakukan verifikasi terhadap informasi perusahaan, termasuk alamat kantor dan kontak resmi, sebelum melanjutkan dalam proses rekrutmen. Keselamatan dan keamanan informasi pribadi Anda adalah prioritas utama bagi kami.
Apabila Anda menemui tanda-tanda penipuan, kami mendorong Anda untuk segera melaporkannya kepada pihak berwenang. Kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan rekrutmen yang aman, transparan, dan profesional.
Kami menegaskan bahwa kami tidak pernah meminta pembayaran maupun imbalan dalam bentuk apapun dari informasi pekerjaan yang kami berikan kepada para calon pelamar. Komunikasi resmi kami selalu melalui saluran resmi seperti email perusahaan dan situs web resmi kami.
Kami menghimbau para pencari kerja untuk selalu melakukan verifikasi terhadap informasi perusahaan, termasuk alamat kantor dan kontak resmi, sebelum melanjutkan dalam proses rekrutmen. Keselamatan dan keamanan informasi pribadi Anda adalah prioritas utama bagi kami.
Apabila Anda menemui tanda-tanda penipuan, kami mendorong Anda untuk segera melaporkannya kepada pihak berwenang. Kami berkomitmen untuk menciptakan lingkungan rekrutmen yang aman, transparan, dan profesional.
Follow Media Sosial Baru Kami :
- threads : @gudangloker- Instagram : @gudangloker
- Whatsapp : @Saluran WA Gudangloker