Beranda
D3
Indonesia

Lowongan Kerja PT Pabrik Kertas Indonesia (PT.Pakerin)

Profil PT. Pabrik Kertas Indonesia 

PT. Pabrik Kertas Indonesia atau PT. Pakerin adalah sebuah perusahaan besar yang mana mereka menjadi produsen kertas industri yang termasuk sebagai perusahaan terkenal / terkemuka yang memiliki kantor pusat di kota Surabaya yang juga adalah kota terbesar kedua di Indonesia.

Perusahaan ini semakin eksis sejak awal produksi komersial pada tahun 1980, dan seamkin beriringnya waktu dari tahun 1980 hingga tahun 1998 membuat mereka semakin dikenal dan juga produksi yang mereka hasilkan meningkat tajam dari 15.000 ton per tahun menjadi 700.000 ton dan ini terus meningkat sesuia permintaan pasar yang ada.

Jenis- jenis produksi yang mereka hasilkan juga sudah banyak dan mereka selalu melakukan invovasi dengan terus berpegang teguh pada komitmen yang nantinya untuk meningkatkan pangsa pasar melalui biaya yang terbilang rendah, serta juga dengan efisiensi tinggi, dan dengan proses manufaktur yang terdepan.

Untuk lebih jelasnya perusahaan Pakerin ini adalah perusahaan yang memproduksi kertas yang mana dalam pabrik mereka ini produk utamanya adalah kraft liner, corrugating medium, coated duplex board, chip board, dan core board yang nantinya akan digunakan sebagai bahan untuk pengolahaan kertas.

Dan kali ini perusahaan besar dengan nama PT Pakerin membuka kesempatan kerja untuk anda yang berasal dari tamatan pendidikan minimal D3/S1 yang akan ditempatakan pada posisi dibawah ini dengan persyaratan dan juga kriteria sebagai berikut.
Lowongan Kerja Pabrik Kertas Indonesia (PT.Pakerin)
Kredit gambar: pakerin.co.id

Lowongan Kerja PT Pabrik Kertas Indonesia (PT.Pakerin)


EHS Manager (Kode : EHS)

Persyaratan:
  1. Berasal dari tamatan pendidikan minimal S1 Safety/Environment Engineer
  2. Minimal pengalaman 10 tahun di bidang managerial level (preferably in company using coal as raw material for power).
  3. Having good knowledge in Environment and Safety Management System (ISO 14001, SMK3).
  4. Having good comprehension of local and global environmental, health and safety regulations for manufacturing.
  5. Having strong passion in Conduct HSE implementation program. Able to work under pressure, open minded, and possess a “can do” attitude as well as good initiatives and team work character.

Electrical Engineer Supervisor (Kode : EE)

Persyaratan:
  1. Tamatan S1 Electrical Eng. dengan pengalaman minimal 8 tahun di design installation, maintenance, power plant and electrical distribution system, comprehensif instrumentation system, integrated automation in a big plant
  2. Able to work under pressure, and lead 50 workers.

Training & Development Supervisor (Kode : T & D)

Persyaratan:
  1. S1/S2 Psikologi Industri (PIO), min. 3 years experience in similar position
  2. Good ability in preparing curriculum & developing training material, conducting training programs, and providing post-training coaching
  3. Communicative and knowledgeable in management development, KPI benchmarking and performance evaluation.

SPV HRD & GA (Kode : HRGA)

Persyaratan:
  1. Pelamar berasal dari tamatan pendidikan S1 Hukum/Psikologi
  2. Pengalaman min. 4 tahun dalam aspek Kepegawaian dan urusan umum, kehumasan, training
  3. Menguasai UU Tenaga Kerja.

Staff Mekanik (Kode : SM)

Persyaratan:
  1. Pelamar berasal dari tamatan pendidikan D3/S1 Teknik Mesin
  2. pengalaman lebih diutamakan.

Staff Utility (Kode : UTL)

Persyaratan:
  1. Pelamar berasal dari tamatan pendidikan D3/D4/S1 
  2. Dibutuhkan dari jurusan Teknik Elektronika, Instrumentasi Industri, Mekatronika.

Juru Teknik Mekanik (Kode : TM)

Persyaratan:
  1. Pelamar berasal dari tamatan pendidikan SMK Teknik Mesin
  2. pengalaman min. 5 thn menangani maintenance/repair mesin.

Juru Teknik Utility (Kode : TU)

Persyaratan:
  1. SMK Teknik Elektronika Industri, Mekatronika, Elektro arus lemah.

Persyaratan Umum:
  1. Diutamakan laki-laki
  2. IPK minimal 2,90 (untuk no. 1 - 4)
  3. Komunikatif, inovatif, mampu bekerjasama dalam tim
  4. mampu bekerja dibawah tekanan
  5. Mengerti komputer / computer litracy (min MS. Office).
  6. Benefit/Keuntungan :
    • Jenjang karir
    • Disediakan Mes dan sarana olah raga bagi yang berasal dari luar kota
    • Atau antar jemput (utk wilayah Subaya-Mojokerto).

Lowongan kerja ini akan ditutup paling lambat pada tanggal 26 Februari 2016. Bagi anda yang berminat dan tertarik dengan lowongan kerja diatas serta kriteria yang mereka butuhkan sesuai dengan pribadi yang anda miliki, maka langsung saja kirim surat lamaran, data diri (CV), pasfoto terbaru, scan KTP, KK, scan transkrip & ijazah, tulis kode posisi yang dilamar pada Subjek lamaran, ke:

PT. Pabrik Kertas Indonesia
Email : fachrga.dept@pakerin.co.id

Atau

PO Box 12 Mojosari
MOJOKERTO – 61384

Sumber Lowongan Kerja Follow Media Sosial Baru Kami :
- Instagram : @gudangloker
- Tiktok : @gudangloker.com
- Facebook : @gudangloker.fp
- Whatsapp : @Channel Gudangloker

CATATAN
1. Semua proses rekrutmen dan seleksi di situs ini sifatnya gratis tidak berbayar
2. Mohon waspada apabila ada pihak yang mengatasnamakan perusahaan, dan meminta biaya seperti transportasi atau akomodasi atau yang lainnya bisa dipastikan itu tidak benar (alias palsu)
3. Jangan lupa bagikan informasi pekerjaan ini ke rekan anda melalui WhatsApp, Facebook dan media sosial lainnya
4. Sumber informasi lowongan kerja diatas secara gratis kami peroleh dari sumber yang terpercaya