Lowongan Kerja Indomaret Tahun 2019

Profil PT. Indomarco Prismatama

Indomaret merupakan jaringan peritel waralaba di Indonesia. untuk pengelola dari Indomaret sendiri adalah  PT. Indomarco Prismatama. Perusahaan ini berawal dari sebuah pemikiran yang mana dengna tujuan untuk mempermudah melakukan jual beli dengan cara menyediakan berbagai kebutuhan pokok sehari-hari dari karyawannya. Perusahaan ini berdiri sejak

Dan awal mulanya dihadirkan gerai yang pertama adalah tahun 1988 yang saat ini dikenal dengan Indomaret yang menjual berbagai kebutuhan dengan harga bersaing dan dapat dipercaya kualitasnya, seiring berkembangnnya zaman perusahaan ini semakin mengembangkan berbagai minimarketnya.

Saat ini mereka sudah membangun diberbagai tempat di Indonesia namun yang pertama mereka dirikan adalah di ancol, Jakarta Utara. dan sast ini tercatat Dari total itu 2.444 gerai adalah milik sendiri dan sisanya 1.817 gerai waralaba milik masyarakat, yang tersebar di kota-kota di Jabotabek, Jawa Barat, Jawa Timur, Jawa Tengah, Yogjakarta, Bali, Lampung dan Medan. Di DKI Jakarta terdapat sekitar 488 gerai.

Dan saat ini mereka sudah berkembang sangat pesat dengan jumlah gerai mencapai 8.039 yang tersebar di wilayah Jawa, Madura, Bali, Sumatera dan Sulawesi yang tersiri dari 40% gerai terwaralaba dan 60% gerai milik perusahaan. Sebagian besar pasokan barang berasal dari 17 pusat distriusi Indomaret yang menyediakan lebih dari 4800 produk. Pada tahun 2009 mereka juga memberikan beasiswa kepada siswa yang tidak mampu.
Lowongan Kerja Terbaru Indomarco Prismatama Indomaret
Kredit gambar: indomaret.co.id

Lowongan Kerja Terbaru PT Indomarco Prismatama (Indomaret)


MANAGEMENT DEVELOPMENT PROGRAM


Deskripsi Program :
Management Development Program is an acceleration program that prepares you for managerial level on 2,5 years in Indomaret Group. By joining this program, you will be trained by highly experienced and professional leader in various aspects of retail business. The program start off with intensive in class education then followed by on the job training also out bond training, it will help you achieve your fullest potential and have a better understanding of your strengths

Persyaratan :
  1. Candidate must possess at least Bachelor’s Degree or equivalent in all major
  2. GPA minimum 3.00
  3. Age maximum 25 y.o. for Bachelor Degree and maximum 27 y.o. for Master Degree
  4. Fresh Graduate / experience maximum 2 years
  5. Willing to be placed in any area in Indonesia

Lowongan kerja ini akan ditutup tanggal 23 Oktober 2019. Bagi anda yang berminat dan juga tertarik dengan lowongan kerja diatas, serta kriteria yang mereka butuhkan sesuai dengan yang anda miliki, kirim lamaran anda pada link dibawah ini.

Lamar Sekarang

Entri yang Diunggulkan

Cara membuat Kartu Kuning (Kartu Pencari Kerja)

Iklan Atas Artikel

Iklan Tengah Artikel 1

Iklan Tengah Artikel 2

Iklan Bawah Artikel